手表销售的工作怎么样，家电老搞活动工资高了可都是加班加出来的做手表销售员会有
来源：整理 编辑：手表大全 2023-06-16 10:40:51
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1，家电老搞活动工资高了可都是加班加出来的做手表销售员会有
手表销售没有前途，目前市场上各类电子商品哪种不带时间功能。平民百姓这一块一般很少有人买，你只能卖给高富贵这类人群，销售额就一般了。家电家电，家家户户都有，手表利润高，但不是个个人都带着的，行行出状元再看看别人怎么说的。
2，做名表导购工资高吗
如果你卖的是比较高端的品牌 那接触的一般就是高端的客户 你可以从手表得历史 技术 功能等入手 还有最重要的就是带上这个表会提高他再别人眼中的形象 我是卖积家的 有钱人都喜欢听这 如果是中低端 那就是表的款式 价格 性价比了 因为买这一类表的人 虽然他们买的便宜 但是认为自己很有钱 你要哄着他 说这表虽然便宜 但是多么多么有名 多么对么值 过了这村就没这店了 哈哈 顶级品牌完全能吸引人来买 中低端的就靠你忽悠了到时看分派到哪个名表区域做销售 一般十大名表 帝驼 浪琴 等牌子卖的不错
3，在北京Swatch专卖店当店员好不好啊
恩~我是做办公室的~倒没直接去门店站过柜台。但有和各个旗舰店的店长交流过的。做这个压力还是蛮大的，因为每个月都有指标要完成，不然就得拿死工资，如果超出的话那更好~好像连续超出三个月还能送块表（未经证实）管理应该就不用你操心了~你只要协助店长把销售搞好，保持店面整洁，掌握手表的一些基本维修技术，这很简单（记得，无论什么，一定要虚心请教哦！）。至于如何面对客人，到时候他们会给你个册子什么的~就几张纸，做个简单培训之类的~要么就直接跟在老店员旁边现学（这我试过）。晋升机会，有的！但你如果两年内还想换别的工作就别指望了。如果你工作表现突出，无论是店内工作还是销售工作，还有同事关系搞得都OK的话~说不定哪家店缺店长，那位置就是你的了呢！呵呵！这之后就是区域销售经理了！最后！！！！！！！！你给的分太少啦！别人就是想告诉你~结果一看你给的那可怜的分，都没心情打字了~我好吧？呵呵~~
4，钟表行业现状如何如何进入发展前景如何
国内钟表行业目前呈高速发展趋势，中国大陆地区已经是瑞士钟表第三大出口市场。目前中国的高档钟表仍以代理商为主，从业人员主要供职于国内或香港各大钟表代理商，一般而言，代理商的福利水平和薪资待遇相对较低。随着国外市场的疲软以及中国市场的强势崛起，各大钟表品牌开设直营店的数量日趋上升，从业者们进入直营店的机会增加；中高档钟表品牌大多集中于Swatch、Richemont、LVMH三大奢侈品集团，供职于它们，福利水平和薪资待遇相对而言会有显著提高。进入钟表行业最直接的方法，就是成为钟表销售员；而且只有真正高端品牌的客户，才会对手表的机芯、机械功能、文化传承、品牌历史等较核心向内容感兴趣；中低档钟表销售就和卖衣服没太大差别，遇到几个做了四五年天梭浪琴的销售员，说起机械表的结构或历史，和外行几乎没差别，这既是个人的惰性、也是因为品牌客群的性质所致。至于品牌定位是一把双刃剑，中档品牌相对而言扩张速度快，员工内部晋升机会多；而越高端的品牌，开新店的速度越慢，内部晋升机会少，但是工作经历对将来跳槽会更有帮助。除了从事销售外，若有其他方面的专长；如HR、行政、会计、法律、IT等，也可以进入钟表公司从事相关岗位的工作，不过与钟表本身无太大关系而已。总而言之，国内钟表市场目前是三大集团群雄逐鹿之地，各大品牌的直营店都开始跑马圈地，行业机会大增。你好，身为一个钟表行业的从业人员，简单回答一下你的问题。国内钟表行业目前呈高速发展趋势，中国大陆地区已经是瑞士钟表第三大出口市场。目前中国的高档钟表仍以代理商为主，从业人员主要供职于国内或香港各大钟表代理商，一般而言，代理商的福利水平和薪资待遇相对较低。随着国外市场的疲软以及中国市场的强势崛起，各大钟表品牌开设直营店的数量日趋上升，从业者们进入直营店的机会增加；中高档钟表品牌大多集中于swatch、richemont、lvmh三大奢侈品集团，供职于它们，福利水平和薪资待遇相对而言会有显著提高。进入钟表行业最直接的方法，就是成为钟表销售员；而且只有真正高端品牌的客户，才会对手表的机芯、机械功能、文化传承、品牌历史等较核心向内容感兴趣；中低档钟表销售就和卖衣服没太大差别，遇到几个做了四五年天梭浪琴的销售员，说起机械表的结构或历史，和外行几乎没差别，这既是个人的惰性、也是因为品牌客群的性质所致。至于品牌定位是一把双刃剑，中档品牌相对而言扩张速度快，员工内部晋升机会多；而越高端的品牌，开新店的速度越慢，内部晋升机会少，但是工作经历对将来跳槽会更有帮助。除了从事销售外，若有其他方面的
5，我工作20天了我是一个推销手表的业务员到现在我都还没找到一
主要是找到销路才行 你的手表直接购买的情况已经很少出现了 但是销路还是有的 那就是单位或者企业的纪念品和奖品 所以你要调动自己的人脉寻找这样的需求 并且给主管这部分的相关管理人员一定的回扣 生意自然就来了哈 呵呵销售永远不变的26字真经 走遍千山万水, 吃遍千辛万苦, 想尽千方百计, 说尽千言万语. 学习学习再学习 谈客户如同谈恋爱 谈客户如同谈恋爱，客户谈成了，就意味着被你追到了。人们都向往追到后的幸福和快乐，但是也都惧怕追的过程。女孩的心思很难猜，特别是漂亮女孩的心思更难猜。客户的心理也难猜，今天对你冷若冰霜，明天可能就会对你喜笑颜开，后天有又可能是阴云密布。 分析一下：一个女孩为什么追不到？（客户为什么谈不成？） 1、 你不勤快，没有行动力 你中意的女孩没有很容易追到手的，因为你不是贝克汉姆，也不是刘德华。谈客户也如此，第一要素就是要勤快，也是就我们常说的要常对客户献殷勤，经常打个电话联络一下感情，要充满感觉的说些“甜言蜜语”之类的话语，要经常拜访一下，增加见面的印象，也要给她身边的人（公司）造成你对他很“在意”的氛围。这就要求心勤（常想着她）、嘴勤（常电话给她）、腿勤（常见到她），这些需要切实的执行力，光想是没有用的，那是“单相思”，没有这些努力，想让客户主动与你交朋友，除非去整容，变成黎明或者汤姆克卢斯，这基本不可能，所以你的够勤快，有很强的执行力。 2、 你脸皮不够厚 追女孩常遭受拒绝，这是正常的，谈客户遭受拒绝也是每天都在发生的，所以要想与客户谈成恋爱，脸皮就要厚一点，也就是遭受挫折的心理承受能力要强。第一次拜访客户能够说上几句话就算是成功，第二次拜访客户能够和你说上三分钟也是成功，第三次能够告诉你什么时候招聘还是成功，如果她购买我们服务的时候主动来找你，那你就很成功了。不能一次遭到客户冷冰冰的拒绝，就灰心丧气，精神不振，要告诉自己，我是最棒的，最适合她的，现在你可以不喜欢我，但是我还是喜欢你，就要对你心勤、嘴勤、腿勤。但是不要一味的死缠烂打，要讲究策略和技巧。 3、 你没有多少钱财 现在社会是经济社会，女孩子以经济实力衡量将来的对象也是可以理解的。有很多客户也会戴着这种有色眼睛来看待你，我们目前的经济实力算不上强大，比如前程无忧就像是富家公子，但是我们是具有广阔成长前景的潜力股，我们的服务比其他服务更适合于客户，更重要的是不要以钱财的多少来下结论，最真心对待客户的，对客户来说才是最合适的。 4、 你不够浪漫 女孩子喜欢浪漫，喜欢风花雪月、鲜花、巧克力等等，客户也是如此。其实她们共同期望的是得到心理的满足，所以我们不能傻傻的只对客户讲“我爱你”（就好比是购买我们的**服务吧），太简单了，早都听腻了。于是我们需要给她们“送鲜花”、需要给她描绘与你结合后的美好前景，什么别墅啦、汽车啦等等，如果你方法得当，就送一块石头，都会让她感动的一塌糊涂，成为你的客户。（所以我们做做电子杂志、赠送一点礼品、每次有促销活动都记得给对方一份资料，人都是情感动物，肯定会有一天被你打动的） 5、 你没有责任感 女孩子不喜欢没有责任感的男孩，同样客户也一样，一旦购买了你的产品，等于和你关系有了实质性的变化，可不要一旦成功就变心，这是在现实情况中经常能够看到的。对于成交的客户，要做好售后服务，要不断关心客户、帮助客户解决困难，让客户感受你对她的真心，这样客户才能成为我们的固定客户、忠诚客户。 总之，谈不成客户，就是她还没有完全的信任你，所以要考验你的勤快情况、坚韧程度、经济能力、浪漫指数、责任感强度，用真诚对待客户的心与他们谈恋爱，有志者事竟成，肯定会成功。 题外话（仅供参考）：一个优秀的营销人，一定会有一个比较优秀的对象，如果营销人连一个中意的女孩都不能追到，也不会算是一个成功的营销人。 一：管理好自己的情绪： 所为人非圣贤，意思是指人总是会有犯错误的时候。人非草木，意思是指人都有感情的，人都是有情绪的，人都 是有喜怒哀乐之情感。一个人如果不能管理好自己 的情绪，他就不能够管好自己的思想行为。作为个销售人员，你不能使自己的情绪太低落，从而易怒，易躁，失意，因为这样既上还了顾客，有伤害了自己。如果销售中带有负面的情绪，那么这场销售就会变的很危险。销售是一种很艰难的工作，销售的另一个名词就是“拒绝”。拒绝会带了悲伤，挫折，和失意等负面情绪。如果销售人员不能迅速调整自己的情绪，那么，他就很可能被负面的影响打倒，从而导致销售失败。 二：用积极的情绪来感染客户： 人是情绪化的动物，客户亦然。销售是信息的传递，情绪的转变。大部分人购买策略是建立在情绪化的。感性的基础之上的。销售人员决不可能把不好的情绪传递给客户。因为这样做的结果只会：其一：使销售流产；其二：给顾客一个不好的印象。 三：准备工作： 1. 专业知识的准备：对自己产品要有100%的了解和绝对的信心。你对自己销售的产品越了解越专业，顾客就对你就月有信心。你就月有说服力。 2. 精神上的准备： 把自己的情绪调节到最价状态。 3. 体能上的准备：人有能力，但没有强健的体魄是不行的。精力充沛亦必不可少。 4. 工具上的准备：比喻自己的着装及公文包、样品、相关证件和推荐函等。 四：寻找准客户： 大街上所有的人都是我们的顾客，但很大一部分不是你的顾客。顾客总是存在的，问题是你如何寻找这些顾客，方法是要求先求质后求量的。 五：建立信赖感： 在销售领域，彼此没有信赖感是无法达成任何销售的，要以诚待人。 六：激起顾客的兴趣： 顾客对产品产生兴趣是购买的基础，故要设法激起其兴趣。 七：了解顾客的购买，寻找顾客核心情感的需求。 顾客购买既有情绪理由，也有理智的理由，要通过察颜观色来了解顾客的真实想法。 八：让顾客产生购买的欲望： 二流销售员是满足顾客的需求。一流销售员是创造顾客的需求，既所谓：“攻心为上”。 九：承诺与成交： 承诺的关键是完成承诺，你要给顾客一个保证，保证顾客购买你的产品不会有任何风险，保证你的产品确实可以对顾客有用，在承诺时要注意，不能许下你做不到的承诺。 如果顾客相信你的承诺是真实有效的，那么你就可以试探着与顾客成交。 十：刺激销售量： 一流的销售员既要有零售，更要有批发，一流的销售人员必须善于挖掘顾客的购买潜力。 推销的十个步骤是： 1、做好准备工作 2、开始进入状态 3、联络顾客并引起他的注意 4、与顾客建立关系并成为顾客最好的朋友 5、激发顾客对你及对产品或服务感兴趣 6、发掘顾客存在的问题，并扩大顾客不购买的痛苦 7、使顾客想念你的产品并经由观察和提问来试探是否能成交 8、给顾客创造身临其境的感觉并假设成交 9、把顾客的拒绝转变成顾客购买的理由 10、描绘购买之后的快乐和美好
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