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1,生产手表需要哪些主要模具

主要是看你做哪种手表了,如果是塑料外壳的,SINO注塑模具是关键,然后其他重点的齿轮零件这些都能通过注塑模具来注塑生产出来。如果做铁的就用压铸模具来做,可以先决定一下做哪种种类的手表哦。
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生产手表需要哪些主要模具

2,在线等急发外加工表怎么做谢谢

这个要看你是加工什么产品了,主要有几点: 加工商 加工要求 本厂型号 (这个放到表上面)表格: 摘要 合计数量 日期, 单号, 数量发出数量:交回数量:返修数量:次品:备注:就是这样的一个简单表,看你能用得到不
医药高新区大王村属于绳网之乡,可拿些加工做做

在线等急发外加工表怎么做谢谢

3,手表里的小零件都是怎么生产的

运用设备,机器加人工生产。手表,或称为腕表,是指戴在手腕上,用以计时/显示时间的仪器。 手表通常是利用皮革、橡胶、尼龙布、不锈钢等材料,制成表带,将显示时间的“表头”束在手腕上。手表的制作及生产都基于一个简单而机智的发明,这就是“弹簧”,它能够收紧并储存能量,又能慢慢地把能量释放出来,以推动手表内的运行装置及指针,达到显示时间的功能,手表内的这种弹簧装置被称为主弹簧。手表构造手表由表头、表带(表扣)组成。 其中表头的零部件包括:机芯、表壳、底盖、镜面、字面(常说的表盘)、指针、把的(调时间的,也叫按的)、令(部分表种要求)。
机器一次成型
汽车如何生产,它也如何生产,一点都不稀奇。
游丝飞轮 不同手表不同价,我这边一般小店光整理游丝的话(不换)是50元

手表里的小零件都是怎么生产的

4,一块完整的手表怎么做成

你好!很难、、、、表壳、表带、后盖、螺丝、闹片、弹簧、导电胶条、机芯前盖、后盖、LCD显示、====。。。。最重要的是机芯内部、电路板、你无法完成。。。 你的这个问题很不现实、、手表不是电脑主机、、、、、、、仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢。
一块完整的手表制作工艺步骤如下:1. 手表的发条发条带动整个机芯不停运转的原动力部件,这就需要采用不锈、不易断、高强度、高弹性的材料来制造;手表里的“钻石”,是一种硬度特高、光洁度特好的人造宝石,以提高机件的灵活运转和耐磨性,延长手表的使用寿命。2. 手表的装配和质量考核把加工好检验合格的各种零件装配起来,是制造手表的最后阶段。手表的装配,要求很严格,是在洁净、有空气调节设备的恒温车间里曀行的。当你走进手表装配车间流水作业线参观时,会看到成排成排身 穿白大衣、头戴白帽、脚穿拖鞋、手指戴上橡胶指套的装配工人,象手术室的医生那样,在精心地装配 调整手表的机芯。手表里一个最小的螺丝,比芝麻粒还要小得多。而一根摆轮轴颈,只有头发丝地样细,以致装配时,只能依靠放大几十倍的显微镜来精心调整。对擒纵机构零件,要用投影仪放大五十倍,一只只的检验。当一只手表装配完成后,还要进行十几天的全面校验,经过模拟、实走对秒、测振幅、电子校表仪测试、外观等项考核。3. 零部件加工手表上各种零部件的加工,质量要求十分严格。比如一根头发丝那样粗细的摆轮轴颈,它的公差只允许 0.005毫米,用四十部显微镜检查合格后,再与摆轮铆合。促销手表厂家指出夹板的结构形状变化最多,尤其是主夹板的 结构更为复杂,具有大量的孔和凹槽,不但在平面上有孔,在侧面上也有横孔,孔的尺寸大小和形状种类极多;凹槽中还有许多不规则的几何槽形,其位置分布在主夹板的两面,有些还要相互穿透;此外,主夹板上还有不少的桩和凸坛,所以在手表零件中,它是制造工艺过程最长、耗费工时最大、需要工艺 设备最多的一个零件。4. 手表的原材料制造手表的原材料很多,对材料的性能、表面状态与尺寸精度,都有严格的要求。如制造游丝的材料, 要求强度高、能防磁,受温度变化影响小,是用一种特殊不锈、恒弹性合金材料来制造; 据促销手边产品商家介绍,手表生产的特点是零件尺寸小,加工精度高,光洁度要求高,工艺装备精细,机械化、自动化程度高。了解一下手表是怎样制造出来的,能更好地掌握它的性能特点,正确地使用和保管,会有一定的帮助。
这个问题复杂了,你要的表是电子的?还是机械的? 电子的那些零件都是集成的,你也就装一个壳子而已,而且每一个样式的表,里面的板子也不一样。所以你的想法没什么用处。 机械的很是复杂,不过看操作手册你有一定可能组装成功。配件去,修表的地方买吧。
好像有DIY配件 但不是你想的细小零件的 表芯跟表壳是现成的 表面周围可以自己粘钻 表带也可以购买或者自己创意串珠制作

5,车间5S表怎么做

车间5S表格还是检查表,如果是检查表的话,你就要把,整理,与整顿,清扫与清洁等分开来做,分别把现场的一切概括进去,才可以,如果是稽核表的话,就要把整理的要不要的东西区分出来,要整顿的东西去分出来,定位,定品,定量,做好,就看你按那种方式去做了啊
我和理解就是时时坚持,让明面上的物品尽量卫生、简捷,并形成制度和习惯,让每个人认真遵守,以消除事故隐患,保障人身安全和生产正常进行。
转载以下资料供参考 5s现场管理办法 5s现场管理法:整理 ★将工作场所任何东西区分为有必要的与不必要的; ★把必要的东西与不必要的东西明确地、严格地区分开来; ★不必要的东西要尽快处理掉。 目的: ★腾出空间,空间活用 ★防止误用、误送 ★塑造清爽的工作场所 生产过程中经常有一些残余物料、待修品、待返品、报废品等滞留在现场,既占据了地方又阻碍生产,包括一些已无法使用的工夹具、量具、机器设备,如果不及时清除,会使现场变得凌乱。 生产现场摆放不要的物品是一种浪费: ★即使宽敞的工作场所,将愈变窄小。 ★棚架、橱柜等被杂物占据而减少使用价值。 ★增加了寻找工具、零件等物品的困难,浪费时间。 ★物品杂乱无章的摆放,增加盘点的困难,成本核算失准。 注意点: 要有决心,不必要的物品应断然地加以处置。 实施要领: 1.自己的工作场所(范围)全面检查,包括看得到和看不到的 2.制定“要”和“不要”的判别基准 3.将不要物品清除出工作场所 4.对需要的物品调查使用频度,决定日常用量及放置位置 5.制订废弃物处理方法 6.每日自我检查 5s现场管理法:整顿 ★对整理之后留在现场的必要的物品分门别类放置,排列整齐。 ★明确数量,并进行有效地标识。 目的: ★工作场所一目了然 ★整整齐齐的工作环境 ★消除找寻物品的时间 ★消除过多的积压物品 注意点: 这是提高效率的基础。 实施要领: 1.前一步骤整理的工作要落实 2.流程布置,确定放置场所 3.规定放置方法、明确数量 4.划线定位 5.场所、物品标识 整顿的“3要素”:场所、方法、标识 放置场所 ★物品的放置场所原则上要100%设定 ★物品的保管要 定点、定容、定量 ★生产线附近只能放真正需要的物品 放置方法 ★易取 ★不超出所规定的范围 ★在放置方法上多下工夫 标识方法 ★放置场所和物品原则上一对一表示 ★现物的表示和放置场所的表示 ★某些表示方法全公司要统一 ★在表示方法上多下工夫 整顿的“3定”原则:定点、定容、定量 ★定点:放在哪里合适 ★定容:用什么容器、颜色 ★定量:规定合适的数量 5s现场管理法:清扫 ★将工作场所清扫干净。 ★保持工作场所干净、亮丽的环境。 目的: ★消除赃污,保持职场内干干净净、明明亮亮 ★稳定品质 ★减少工业伤害 注意点: 责任化、制度化。 实施要领: 1.建立清扫责任区(室内外) 2.执行例行扫除,清理脏污 3.调查污染源,予以杜绝或隔离 4.清扫基准,作为规范 5s现场管理法:清洁 将上面的3s实施的做法制度化、规范化,并贯彻执行及维持结果。 目的: 维持上面3s的成果 注意点: 制度化,定期检查。 实施要领: 1.前面3s工作 2.考评方法 3.奖惩制度,加强执行 4.主管经常带头巡查,以表重视 5s现场管理法:素养 通过晨会等手段,提高全员文明礼貌水准。培养每位成员养成良好的习惯,并遵守规则做事。开展5s容易,但长时间的维持必须靠素养的提升。 目的: ★培养具有好习惯、遵守规则的员工 ★提高员工文明礼貌水准 ★营造团体精神 注意点: 长期坚持,才能养成良好的习惯。 实施要领: 1.服装、仪容、识别证标准 2.共同遵守的有关规则、规定 3.礼仪守则 4.训练(新进人员强化5s教育、实践) 5.各种精神提升活动(晨会、礼貌运动等)

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